Работа: автоэлектрик в Благовещенске , 2 вакансии
- Благовещенск, Highland Gold
Обязанности: • Диагностика, наладка, выявление и устранение отказов электрооборудования горнотранспортной техники (Автосамосвалы KAT-773, LGMG MT86H, SHACMAN, Экскаваторы Hitashi 1200, CAT-390, Погрузчики САТ-990, 980 Бульдозеры КАТ D9R) Требования:
• Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет • Наличие квалификационного удостоверения автоэлектрика/электрослесаря по обслуживанию и ремонту оборудования • Опыт работы с буровыми станками FLEXI ROC D60 будет вашим преимуществом Условия: •...
- Благовещенск, Славков Е. А.
Обязанности: • Проведение диагностики неисправностей электрооборудования автомобиля. • Проведение диагностики механического оборудования автомобиля. • Выявление неисправности электрических цепей, датчиков, электронных блоков автомобилей и пр. Требования: • График с 8 ми до 18 • Профильное образование Условия: • Пятидневка • Официальное трудоустройство
Работа автоэлектрик в Благовещенске вакансии
Работа вакансии автоэлектрик в Благовещенске. Вакансия автоэлектрик от прямого работодателя в Благовещенске объявления о работе Благовещенск, вакансии кадровых агентств в Благовещенске ищу работу автоэлектрик через агентства по подбору персонала и от прямых работодателей, вакансии автоэлектрик с опытом работы и без опыта работы в Амурской области . Сайт объявлений о подработке и работе автоэлектрик домашний персонал ру Благовещенск в РФ работа вакансии от прямых работодателей.
Работа автоэлектрик в Благовещенске
Сайт работа авито Благовещенск работа свежие вакансии автоэлектрик. На нашем сайте можно найти стабильную работу. Ищите работу в Благовещенске, просматривайте вакансии автоэлектрик на нашем сайте работы - агрегаторе вакансий домашнего персонала в Благовещенске в Амурской области .
Авито вакансии автоэлектрик Благовещенск
Работа на сайте в Благовещенске, вакансии автоэлектрик от прямых работодателей Благовещенск. вакансии в Благовещенске без опыта работы и высокооплачиваемые с опытом работы. Хорошие вакансии для женщин.
